Meine Werte
Humanistische und fernöstliche Denkweisen
prägen meine Haltung und mein Verständnis von
bewusster Entwicklung, Beziehung und Verantwortung.
Grundlage meiner Arbeit
Selbstverantwortung, Mitgefühl und schöpferische Freiheit bilden die Grundlage meiner Arbeit.
Ich verstehe Beratung als einen gemeinsamen Entwicklungsprozess, der Menschen darin unterstützt, Klarheit zu gewinnen, eigene Werte bewusster zu leben und neue Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln.
„Tue erst das Notwendige, dann das Mögliche und plötzlich schaffst du das Unmögliche!“
Mein Denken und Handeln als Berater ist integrativ, schulenübergreifend und undogmatisch.
Ich verbinde unterschiedliche Perspektiven, Methoden und Erfahrungsräume zu einem individuellen und prozessorientierten Beratungsansatz.
Dabei fließen Erkenntnisse und Arbeitsweisen aus verschiedenen Fachrichtungen ein, unter anderem aus:
- Tiefenpsychologie,
- Gestaltpsychologie,
- Humanistischer Psychologie,
- Kommunikationswissenschaft,
- Systemischer Organisationsberatung und -entwicklung.
Professionalität und die kontinuierliche Weiterentwicklung meiner Praxisqualität sind mir wichtig. Daher beteilige ich mich am Qualitätsentwicklungsverfahren meines Berufsverbandes, der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching (DGSv).
Gemeinsam mit meinen Klientinnen und Klienten entwickle ich individuelle und prozessorientierte Beratungsformate, die sich an den jeweiligen persönlichen, beruflichen oder organisationalen Anliegen orientieren.
Vertraulichkeit bildet dabei eine grundlegende Voraussetzung meiner Arbeit. Als Berater unterliege ich der Schweigepflicht und behandle alle Inhalte der Beratung vertraulich.